中国移动:多措并举提高督办工作质效

发布时间：2022-11-08 18:54:39点击数量:

中国移动纪检监察组坚持把线索案件督办工作作为一项日常工作常抓不懈，通过建立健全制度机制、统筹部署全集团督办工作、加强日常跟踪管理、加大线索案件查办力度、积极完成上级专项督办任务，多措并举、综合施策，不断提高督办工作质量和效率，化解积案压案，推动督办工作落实落细落到位。

建立健全制度机制，提高标准化规范化水平。中国移动纪检监察组高度重视督办工作制度建设，不断完善督办工作制度规范要求。2021年9月，向全集团下发《关于进一步明确信访举报和问题线索办理时限及办理方式的意见》，通过指导意见的方式对信访线索的督办范围和工作流程进行规范管理。2022年6月，为落实深化纪检监察体制改革有关要求，修订印发《中国移动纪检监察信访举报及问题线索管理办法》，将督办方式、督办事项和督办结果的反馈等相关工作要求明确写入制度。通过建立健全制度、完善督办工作机制，从制度层面保证督办工作的有序开展。

统筹部署督办工作，压紧压实督办工作责任。中国移动纪检监察组多次召开全集团会议，统筹部署督办工作。2021年9月，组织召开全集团视频会议，布置长期未结信访案件督办工作，要求全集团对超期未处置的线索以及长期未办结的线索和案件进行全面清查起底。2022年3月，组织召开全集团落实在党的二十大前加强信访和执纪办案专题推进会，对督促办理长期未结线索案件提出要求，要求全集团加强对未结线索案件的管理，提高办理质量和效率。通过统筹安排全面部署，压紧压实工作责任，确保督办工作精准持续发力。

强化日常跟踪管理，维护群众切身合法利益。中国移动纪检监察组将督办纳入日常工作，对跟踪督办工作常态化管理。一方面加大检举控告件交办力度，对需要重点关注的、线索具体可查的、群众反映强烈的检举控告件，即收即转，第一时间发函交办。建立交办件台账，区分重要程度，按照月度、季度等周期，专人跟进、全程追溯、动态管理，督促高质量快查快结，及时回应群众关切和诉求。与此同时严格审核把关，加强与相关监督检查室的衔接沟通，对所属单位上报的交办件核查处理情况报告进行实质和程序双重审核，促进信访突出问题得到有效解决。另一方面积极化解信访举报积案，对重点问题线索建立台账专人跟踪督办，每月形成专项报表。对于长期未了结信访（线索），进行季度统计管理，形成专项报告在全集团进行通报，并纳入所属单位纪委书记履职考核。通过强化跟踪督办日常管理，督促承办单位克服疫情影响等不利因素，及时推进解决群众反映的腐败和作风问题。

加大线索案件查办力度，提高办理处置效率。中国移动纪检监察组坚持问题导向，持续加大线索案件查办力度，加快历史积压线索案件的清理。一是集中力度查办重点线索案件。纪检监察组不断拓宽问题线索渠道，聚焦市场经营、政企业务等重点领域，找准重点、精准发力，持续加大查办力度。纪检监察组成立专案组，抽调专人开展监督检查审查调查工作，不断提高线索处置效率，全面清理历史积案压案，同时确保查深查透查彻底。二是建立“室组内地”联动机制。制定印发《中国移动“组内地”联动监督与“室组内地”联合办案工作规范》《中国移动纪检监察机构在监督检查审查调查工作中开展协作配合管理办法》，持续完善“组内地”联动监督、“室组内地”联合办案机制，在信息沟通、线索移送、审查调查、联络会商等方面深化协作配合，与地方纪委监委条块联动。针对涉嫌违纪、职务违法犯罪问题，探索“双组长”办案模式，与地方纪委监委联合开展审查调查。2021年，纪检监察组共向地方纪委监委移交案件12件，移送15人；2022年上半年，共向地方纪委监委移交案件5件，移送11人。通过加大线索案件查办力度，着眼重点领域、重要岗位和关键环节，持续保持全集团反腐败高压震慑态势。（中国移动纪检监察组|| 责任编辑 郭兴）